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職位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)起草、審核修訂公司各類(lèi)合同，健全完善公司合同管理體系。
2、為集團(tuán)公司各部門(mén)、各子公司提供日常法律咨詢(xún)，開(kāi)展合同風(fēng)險(xiǎn)培訓(xùn)等各類(lèi)法律培訓(xùn)，提升全員合規(guī)意識(shí)。
3、負(fù)責(zé)公司合同用章管理，確保合同用章合規(guī)。
4、協(xié)助訴訟或仲裁案件處理，協(xié)助制定訴訟或仲裁策略，整理案件證據(jù)材料，跟進(jìn)案件進(jìn)度，及時(shí)反饋案件動(dòng)態(tài)。
5、持續(xù)關(guān)注國(guó)家及地方醫(yī)藥法律法規(guī)更新，及時(shí)解讀并反饋給相關(guān)部門(mén)，協(xié)助調(diào)整內(nèi)部合規(guī)策略。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，法學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，持有法律職業(yè)資格證書(shū)A證。
2、2年以上法律行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉民法典、公司法、勞動(dòng)法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律法規(guī)等。
4、具備優(yōu)秀的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠適應(yīng)跨部門(mén)溝通協(xié)作