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一、職位描述（崗位職責）
1. 審計體系與計劃
制定西部基地年度審計計劃并落地。
開展基地風險評估，識別財務、運營、合規(guī)、舞弊等關鍵風險點，確定審計重點。
2. 全流程審計執(zhí)行
財務審計：核查賬務合規(guī)、報表真實、資金 / 資產安全、預算執(zhí)行與費用管控。
內控審計：覆蓋采購、銷售、供應鏈、人力、項目、合同、IT 等核心流程，測試內控有效性。
專項審計：開展公司全產業(yè)鏈，包括：基建、采購、關聯(lián)交易、反舞弊等專項核查。
現(xiàn)場工作：執(zhí)行抽樣、穿行測試、憑證抽查、訪談、監(jiān)盤，編制完整審計底稿。
投訴審計：受理舉報線索，開展舞弊調查，維護公司利益。
3. 報告與整改閉環(huán)
撰寫審計報告，清晰呈現(xiàn)發(fā)現(xiàn)、風險定性、整改建議與責任部門。
跟蹤整改進度，復核整改效果，推動問題閉環(huán)，形成審計檔案。
4. 內部三級檢查組織及開展
負責西部基地內部三級檢查的組織、監(jiān)督、復盤及結果上報。
二、任職要求
1. 基本條件
學歷：統(tǒng)招大專及以上，審計、會計、財務、金融、內控等相關專業(yè)。
經驗：3-5 年內審、事務所審計或大型企業(yè)財務經驗；熟悉制造業(yè)行業(yè)優(yōu)先。
證書：初級、中級審計師 / 會計師優(yōu)先。
2. 專業(yè)技能
精通《企業(yè)會計準則》、內審準則、內控規(guī)范與財經法規(guī)。
熟練使用Excel（VLOOKUP / 數(shù)據(jù)透視表）、ERP（SAP / 金蝶 / 用友）、審計軟件；懂 SQL/Python 數(shù)據(jù)分析優(yōu)先。
掌握風險導向審計、穿行測試、控制測試、舞弊識別等方法。
3. 核心能力
邏輯與分析：能從復雜數(shù)據(jù) / 業(yè)務中抓本質、找漏洞、判風險。
溝通與推動：跨部門協(xié)調，清晰表達發(fā)現(xiàn)，有效推動整改落地。
文字能力：獨立撰寫專業(yè)、簡潔、結構化的審計報告。
職業(yè)素養(yǎng)：正直嚴謹、客觀公正、保密意識強、原則性強、抗壓。
4. 其他
能接受 西部基地各公司，包括新疆、廣西 不定期出差（20%-40%） 與項目加班。
熟悉行業(yè)商業(yè)模式、運營流程與關鍵風險點優(yōu)先。