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崗位職責(zé)：
1、協(xié)助經(jīng)理處理人事招聘工作，篩選簡歷、安排初試、復(fù)試、錄用等；
2、辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、轉(zhuǎn)崗、異動手續(xù)；
3、人事檔案的管理及公司重要文件保管，通知通告擬稿，整理、分類、歸檔資料文件；
4、協(xié)助經(jīng)理做好辦公費(fèi)用的管理、年度預(yù)算的控制，辦公用品采購及發(fā)放，及其它日常行政事務(wù)處理；
5、每月考勤表制作；
6、協(xié)助經(jīng)理撰寫一般行政公文、起草及歸檔、傳達(dá)公司相關(guān)文件、通知等，各項(xiàng)會議、活動的組織、策劃以及日程安排；
7、公司固定資產(chǎn)的管理，建立臺帳，并定期進(jìn)行監(jiān)督；
8、保管公司資質(zhì)證件、合同、檔案，辦理公司所需各項(xiàng)證照、資質(zhì)以及證照、資質(zhì)的年審；
9、協(xié)助經(jīng)理處理招投標(biāo)商務(wù)標(biāo)書編制以及一般業(yè)務(wù)處理。
9、協(xié)助經(jīng)理處理公司事務(wù)及臨時(shí)交代的各項(xiàng)事宜。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，有行政人事管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
2、具有良好的的公文寫作能力和文字組織能力，熟練掌握辦公軟件， word ，excel，視頻圖片編輯軟件，熟悉微信公眾號、抖音、小紅書等自媒體，普通話標(biāo)準(zhǔn)；
3、細(xì)心靈活，責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和協(xié)調(diào)能力；
4、善于溝通，思維敏捷、踏實(shí)、正直、積極、勤奮，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和集體榮譽(yù)感。

職位福利：五險(xiǎn)一金、員工旅游、節(jié)日福利、周末雙休、帶薪年假、績效獎金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ) 。

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