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1.通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績；
2.維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的較大潛力；
3.定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。

二、任職要求：
1.18-40歲，口齒清晰，普通話流利，語言富有感染力；
2.對銷售工作有較高的熱情；

三、上班時(shí)間及福利待遇：
1.工作時(shí)間：8:30-18:30，中午休息一個(gè)半小時(shí)。周末雙休
2.薪資待遇：底薪 提成 津貼 獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng) 年度分紅。目前在職員工最低一萬左右
3.福利待遇：五險(xiǎn)、績效獎(jiǎng)金、年終分紅、節(jié)日福利、員工旅游等。
4.晉升空間：銷售-銷售組長-銷售主管-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān)
5.節(jié)假日正常放假且發(fā)放相關(guān)節(jié)日福利；
6.公司環(huán)境良好，年輕團(tuán)隊(duì)氛圍融洽，晉升空間大；
7.不定期的團(tuán)建與旅游活動；公司年輕化管理。