為持續(xù)加速各方面優(yōu)秀人才向?qū)毤郏瑢?shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，提高人才競爭力，加大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的人才保障和智力支持，經(jīng)研究，擬赴外開展我縣2026年上半年“雅州英才”工程赴外招才引智活動(dòng)，引進(jìn)一批高層次和急需緊缺人才到寶工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

(一)招聘對(duì)象

面向全國招聘2026年7月31日前取得國民教育相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位，并完全符合《寶興縣2026上半年“雅州英才”工程赴外招才引智崗位和條件要求一覽表》(附件1，以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》)相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。

(二)招聘條件

1.應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件：

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(3)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(4)身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(5)海外留學(xué)回國人員須具有國家教育部認(rèn)可的同等學(xué)歷學(xué)位。

2.不得報(bào)考情形：

1.曾受過各類刑事處罰的人員;

2.曾被開除公職的人員;

3.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;

5.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;

7.試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;未滿機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限5年(含試用期)的新錄用公務(wù)員(含參照《公務(wù)員法》管理人員);處于國家和我省政策規(guī)定最低服務(wù)期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;

8.現(xiàn)役軍人;

9.法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

二、招聘名額

共計(jì)招聘14名，具體崗位和條件見《寶興縣2026上半年“雅州英才”工程赴外招才引智崗位和條件要求一覽表》。報(bào)考者對(duì)《崗位和條件要求一覽表》中有關(guān)崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、工作經(jīng)歷等資格條件有疑問時(shí)，可直接咨詢招聘單位。

三、報(bào)名及資格審查

本次招才引智工作由縣委組織部(縣委人才辦)、縣人力資源和社會(huì)保障局共同組織。

考生應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇符合報(bào)考條件的崗位報(bào)名。本次招才引智采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名或現(xiàn)場報(bào)名的方式，不收取報(bào)名費(fèi)用，網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、現(xiàn)場報(bào)名具體時(shí)間、地點(diǎn)及程序安排如下：

(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2026年4月24日9:00-5月7日12:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

2.報(bào)名郵箱：yabxrc@163.com。郵件主題格式統(tǒng)一為：“報(bào)考崗位編碼+專業(yè)+姓名”。

3.報(bào)名材料及資格初審。考生請(qǐng)如實(shí)填報(bào)《寶興縣2026年上半年“雅州英才”工程赴外招才引智報(bào)名表》(附件2)，連同有效身份證、報(bào)考資格條件要求的畢業(yè)證、從業(yè)資格證或?qū)I(yè)技術(shù)資格證、學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)籍、學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》等證書掃描件進(jìn)行報(bào)名?？忌缦?026年國內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供所在院校出具的學(xué)歷、學(xué)位及所學(xué)專業(yè)的相關(guān)書面材料或提供學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》掃描件;留學(xué)回國人員須具有國家教育部認(rèn)可的同等學(xué)歷學(xué)位，須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷學(xué)位證明材料掃描件。資格初審結(jié)果將通過報(bào)考郵箱反饋，網(wǎng)絡(luò)報(bào)名考生請(qǐng)及時(shí)登錄郵箱查看初審結(jié)果。

4.資格復(fù)審時(shí)間及要求。資格審查由縣委組織部(縣委人才辦)、縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。已反饋網(wǎng)絡(luò)報(bào)名初審?fù)ㄟ^的考生，需攜帶附1寸免冠照的《報(bào)名表》、有效身份證、報(bào)考資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、從業(yè)資格證或?qū)I(yè)技術(shù)資格證、學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)籍、學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》等證書、材料的原件及復(fù)印件，由本人到線下宣講的任一站點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審，資格審查合格的進(jìn)入下一程序。請(qǐng)考生注意保持電話暢通，如本人未及時(shí)接聽電話、查看郵件或短信，且未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)現(xiàn)場提供資格審查材料原件及復(fù)印件或材料不全的，將不予受理或視為資格審查不合格。

(二)現(xiàn)場報(bào)名

點(diǎn)擊查看》》1.時(shí)間及地點(diǎn)。宣講、報(bào)名等具體時(shí)間、地點(diǎn)。

2.報(bào)名提供材料。現(xiàn)場報(bào)名考生需填寫好附件2《寶興縣2026年上半年“雅州英才”工程赴外招才引智報(bào)名表》，連同有效身份證、報(bào)考資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、從業(yè)資格證或?qū)I(yè)技術(shù)資格證、學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)籍、學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》等證書(驗(yàn)原件，交復(fù)印件)進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名?？忌缦?026年國內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供所在院校出具的學(xué)歷、學(xué)位及所學(xué)專業(yè)的相關(guān)書面材料或提供學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;留學(xué)回國人員須具有國家教育部認(rèn)可的同等學(xué)歷學(xué)位，須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷學(xué)位證明材料。

3.資格審查。資格審查由縣委組織部(縣委人才辦)、縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。工作人員對(duì)報(bào)名資料進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。資格審查合格的進(jìn)入考核程序，專業(yè)條件審核以崗位要求的專業(yè)為準(zhǔn)，考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與崗位要求專業(yè)完全一致，其中，涉及專業(yè)類別的，以教育部相關(guān)專業(yè)目錄為依據(jù)?？忌鶎W(xué)專業(yè)一律以學(xué)歷證書所載專業(yè)為準(zhǔn)?？忌窗匆?guī)定時(shí)間提供報(bào)名材料或報(bào)名材料不齊全的，將不予受理或視為資格審查不合格。

資格審查貫穿于整個(gè)招才引智過程，在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘崗位報(bào)考條件或隱瞞實(shí)情的，均可取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格或聘用資格。

四、考試

每站行程報(bào)名當(dāng)日僅對(duì)考生提供的報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，不進(jìn)行現(xiàn)場面試。待所有行程結(jié)束后，縣委組織部(縣委人才辦)、縣人力資源和社會(huì)保障局將根據(jù)所有行程的報(bào)名情況組織考核。若資格審查合格人數(shù)未超過該崗位招聘名額的10倍(含10倍)，則采取面試考核的方式進(jìn)行,面試成績即總成績。如資格審查合格人數(shù)超過招聘名額的10倍,則采取筆試+面試方式進(jìn)行。筆試成績僅作為確定進(jìn)入面試人選的依據(jù)，不計(jì)入最后總成績。

(一)筆試

筆試內(nèi)容為綜合知識(shí),滿分為100分，不指定參考資料。

進(jìn)入筆試人員及《筆試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取等有關(guān)事項(xiàng)將在本次招才引智報(bào)名結(jié)束后通過應(yīng)聘人員在《報(bào)名表》上所留聯(lián)系方式直接電話通知，不再發(fā)布公告，請(qǐng)考生注意保持電話暢通。因考生所留電話有誤或不暢通所致無法通知筆試相關(guān)事項(xiàng)的，視為自動(dòng)放棄招聘資格，責(zé)任自負(fù)。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見《筆試準(zhǔn)考證》。參加筆試考生，憑本人有效身份證和《筆試準(zhǔn)考證》參加筆試。缺考的考生，視為自動(dòng)放棄招聘資格。

筆試結(jié)束后,在參加筆試的人員中,按照進(jìn)入面試人數(shù)與崗位招聘名額3 :1 的比例，根據(jù)考生筆試成績從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員(最后一名如成績相同，則一并進(jìn)入面試)。如進(jìn)入面試人數(shù)與崗位招聘名額低于3:1的，則達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生一并進(jìn)入面試。筆試成績及排名將于筆試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在雅安人事考試網(wǎng)進(jìn)行公布。此次筆試設(shè)置筆試成績合格分?jǐn)?shù)線，筆試總成績最低合格分?jǐn)?shù)線為此次考試所有崗位所有考生有效筆試總成績的平均分。

考生領(lǐng)取《面試通知書》的具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)考生注意保持電話暢通。因考生所留電話有誤或不暢通所致無法通知面試相關(guān)事項(xiàng)的，視為自動(dòng)放棄招聘資格，責(zé)任自負(fù)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到場領(lǐng)取《面試通知書》的考生視為自動(dòng)放棄面試資格，由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。

(二)面試

面試考核時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，面試采取結(jié)構(gòu)化面試，主要測試考生的綜合素質(zhì)和崗位適應(yīng)能力，面試成績滿分100分，統(tǒng)一劃定面試合格分?jǐn)?shù)線為80分，面試成績低于該分?jǐn)?shù)線，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

五、體檢、考察及公示

(一)體檢

體檢工作由縣委組織部(縣委人才辦)、縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢人員名單及體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)隨面試人員面試總成績公布。

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))《中共中央組織部辦公廳 國家衛(wèi)生健康委辦公廳關(guān)于調(diào)整公務(wù)員錄用體檢有關(guān)項(xiàng)目檢查標(biāo)準(zhǔn)的通知》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。如有殘疾應(yīng)聘人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，對(duì)殘疾類別相應(yīng)體檢項(xiàng)目或標(biāo)準(zhǔn)適當(dāng)放寬，以能否正常履職作為參考標(biāo)準(zhǔn)。

除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行1次，復(fù)檢應(yīng)到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(二)考察

考察由縣委組織部(縣委人才辦)、縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同招聘單位組參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》組織開展，由2名以上正式工作人員組成考察組，對(duì)擬聘人員政治思想素質(zhì)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、個(gè)人誠信、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行全面考察。

考察組應(yīng)按照《干部人事檔案工作條例》有關(guān)規(guī)定查閱考生的人事檔案(學(xué)籍檔案)，查詢個(gè)人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。考察結(jié)束后，考察組應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察情況說明和考察結(jié)論，并將有關(guān)情況提交用人單位或主管部門，作為確定擬聘人選的重要依據(jù)?？疾旖Y(jié)論為不合格的，取消聘用資格，并應(yīng)當(dāng)向應(yīng)聘人員說明理由?？疾旖Y(jié)論不合格的，應(yīng)當(dāng)向應(yīng)聘人員說明理由?？疾觳缓细裾?，不再進(jìn)入后續(xù)程序。

(三)公示

根據(jù)考生面試成績、體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員，并在雅安人事考試網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

(四)聘用

公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定由縣人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用審核確認(rèn)手續(xù)。聘用工作原則上于2026年8月31日前結(jié)束。

受聘人員如系其他單位的工作人員，應(yīng)當(dāng)在公示結(jié)束后1個(gè)月內(nèi)依法終止或者解除與原單位的人事、勞動(dòng)關(guān)系，不能在規(guī)定期限內(nèi)解除或終止與原單位的人事、勞動(dòng)關(guān)系的，不得辦理聘用審核確認(rèn)手續(xù)并取消聘用資格。

受聘人員試用期按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按招聘單位規(guī)定時(shí)間上崗并簽訂聘用合同的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

六、政策待遇

(一)編制

本次招聘使用事業(yè)編制，在本縣服務(wù)期不少于5周年。

(二)工資、補(bǔ)助

引進(jìn)到縣屬事業(yè)單位工作的，職務(wù)、職稱按國家、省、市、縣有關(guān)規(guī)定辦理，除享受事業(yè)單位工作人員正常福利待遇外，符合條件的，按照寶興縣有關(guān)人才政策規(guī)定執(zhí)行。

(三)其他事項(xiàng)

乙方(被聘用人員)服務(wù)期內(nèi)(含試用期)違約須承擔(dān)違約責(zé)任，需向甲方(寶興縣)支付已發(fā)放的人才津貼、安家補(bǔ)助及本縣規(guī)定的其他違約費(fèi)用作為違約金。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開考試招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(川人社規(guī)〔2024〕3號(hào))等規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

八、其他事項(xiàng)

本公告及報(bào)考資格條件由縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，政策待遇由縣委組織部(縣委人才辦)負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

0835-6821609(縣委組織部);0835-6821021(縣人社局)

監(jiān)督電話：

寶興縣紀(jì)委監(jiān)委：0835-5898161

電話服務(wù)時(shí)間：上午8:30—12:00，下午14:30—18:00(節(jié)假日、周末除外)

附件：1.寶興縣2026年上半年“雅州英才”工程赴外招才引智崗位和條件一覽表

2.寶興縣2026年上半年“雅州英才”工程赴外招才引智報(bào)名表

中共寶興縣委組織部 寶興縣人力資源和社會(huì)保障局

2026年4月23日