雅安市國峰人力資源有限責任公司面向社會公開招聘2名外包人員，派遣至雅安城投供應鏈有限公司工作。現(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位及要求(附件)

二、報名條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義，遵守國家憲法、法律、法規(guī)。

2.身體健康，能夠勝任招聘崗位的正常工作，遵守紀律，品行端正。

3.責任心強，吃苦耐勞，甘于奉獻，廉潔敬業(yè)，團隊合作意識強，具有良好的職業(yè)道德和較強的意識。

4.具有招聘崗位要求的學歷、學位和專業(yè)知識，并滿足招聘崗位要求的其他條件。

(二)凡有下列情況之一者，不得報名應聘

1.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的;

3.受黨紀或政紀處分且尚在處內(nèi)的;

4.被開除黨籍、開除公職的;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

6.法律、法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情況。

三、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

雅安市國峰人力資源公司(原雅安市勞務公司)。

(二)報名

1.報名時間：2026年2月6日-2026年2月14日

2.報名方式：網(wǎng)絡報名

3.報名繳費：請考生手機關注微信公眾號【雅安市國峰人力資源有限責任公司公眾號】，進入“信息發(fā)布→在線報名”，上傳身份證、學歷學位證書、專業(yè)職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷及年限等證明資料(如證書過多可兩本放一起拍攝后進行上傳)，報名費用10元;應聘者要確保報名資料的真實、準確、完整、清晰。如未上傳所需資料、模糊或不完整等原因導致未通過初審，所產(chǎn)生的報名費用不退;若初審審核失敗的，可以重新修改、補全、上傳資料后再次報名該職位，報名重審費1元/次。

4.考試繳費：初審通過的考生，請進入【雅安市國峰人力資源有限責任公司公眾號】，“在線報名”-“我的報名”-“選擇報考職位”-“繳納考試費”(至此才報考)。初審未通過的請重新報名或放棄;初審通過而未繳考試費用者視為放棄參考。

特別提示：本次報名每人限報1個崗位，如重復報考，將取消報考資格或聘用資格，責任由報考者自負，所有報名或考試費用均不退。

(三)資格審查

資格審查在報名時同步進行，根據(jù)報考條件，對報考人員進行資格審查。資格審查工作貫穿于公開招聘工作全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報考人員不符合崗位要求情形或隱瞞有關情況、提供虛假報考材料的，均可取消其報考聘用資格，且報考費用不退。

四、考試

總成績 = 筆試折合成績×40%+面試成績×60%。

(一)筆試

對通過資格審查的人員，組織參加筆試，崗位有效報考人數(shù)與該崗位的招聘人數(shù)之比不低于3∶1。筆試內(nèi)容主要測試應聘者綜合知識、專業(yè)基礎知識和綜合能力素質，不指定具體參考資料。筆試滿分為100分，折算占總成績40%。

(二)資格復審及面試

1.資格復審

在參加筆試的人員中，按照崗位招聘人數(shù)的3倍確定進入面試資格復審名額，根據(jù)考生筆試折合成績從到低分依次確定進入面試資格復審人員(最后一名如成績相同，則一并進入面試)。進入面試資格復審人數(shù)未能達到崗位招聘名額3倍的崗位，該崗位符合條件的筆試人員全部進入面試資格復審。

經(jīng)資格復審合格者，方可繳納面試考務費;繳費方式為：訪問雅安市國峰人力資源有限責任公司公眾號，“在線報名”-“我的報名”-“選擇報考職位”-“繳納面試費”。

資格復審不合格者，取消其面試資格。在資格復審中出現(xiàn)的缺額，由招聘單位在參加筆試人員中按筆試成績由高到低的順序依次遞補。面試資格復審遞補工作只進行一次，因遞補人員所留聯(lián)系方式錯誤及通信不暢導致不能面試或遞補參加面試資格復審的，視為遞補人員自動放棄，責任由其自負。

2.面試

根據(jù)筆試成績按不低于2:1的比例從到低分確定面試人選，面試滿分為100分，折算占總成績60%。面試最低合格分數(shù)線為80分，低于80分的，不能進入下一環(huán)節(jié)，無合適人選的取消該崗位本次招聘。筆試、面試缺考的考生，視為自動放棄。

五、健康體檢

按考試總成績由高到低的順序，等額確定進入體檢人選。體檢參照的公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行，費用自理。應聘者對體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起5日內(nèi)提出復檢要求。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額，可在報考同一崗位進入面試人員中按考試總成績由高到低的順序遞補一次。

六、背景調查

對擬錄用人員進行背景調查，確保擬錄用人員提供的相關信息真實，符合崗位任職條件。擬錄用人員應在接到背調通知后的3個工作日內(nèi)完成背調授權。若超過公司規(guī)定時間，視為放棄錄用。如擬錄用人員的背景調查報告存在風險警示的，公司有權研究決定是否錄用。

七、遞補

如出現(xiàn)人選放棄、體檢背調不符合錄用要求等情況，公司在履行內(nèi)部決策程序后，根據(jù)招聘公告要求，按綜合成績排名由高到低進行順位遞補或放棄錄用，原則上同一招聘公告內(nèi)每個崗位只進行一次。無遞補人選的，該職位取消招聘。

八、錄用公示

對擬錄用人員進行公示，公示期為5個工作日。

九、辦理錄用手續(xù)

公示無異議，按程序辦理錄用手續(xù)。

報名問題咨詢電話：李老師 2223633 (雅安國峰人力資源公司)

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雅安市國峰人力資源有限責任公司招聘崗位表

（責任編輯：小今）