成都銀行股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“成都銀行”)成立于1996年12月,是一家國(guó)有股本為主的地方法人城市商業(yè)銀行,引入馬來(lái)西亞豐隆銀行作為境外戰(zhàn)略投資合作伙伴。2018年1月31日,成都銀行在上海證券交易所主板上市,成為四川省首家上市銀行、全國(guó)第8家a股上市城市商業(yè)銀行。目前,成都銀行注冊(cè)資金36.12億元,在崗員工7000余名,共有分支機(jī)構(gòu)241家,包括重慶、西安、廣安、資陽(yáng)、眉山、內(nèi)江、南充、宜賓、樂(lè)山、德陽(yáng)、阿壩、瀘州、綿陽(yáng)、天府新區(qū)14家分行及31家直屬支行和下轄的196家支行。發(fā)起設(shè)立國(guó)內(nèi)首批、中西部第一家消費(fèi)金融公司——四川錦程消費(fèi)金融有限責(zé)任公司以及江蘇寶應(yīng)錦程和四川名山錦程村鎮(zhèn)銀行,并入股西藏銀行。
成都銀行秉承“服務(wù)城鄉(xiāng)居民,服務(wù)小微企業(yè),服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)”的市場(chǎng)定位,積極探索差異化、特色化發(fā)展路徑,形成了自身獨(dú)特的業(yè)務(wù)特色和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),綜合實(shí)力位居中西部城商行前列,多項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)增幅排名上市銀行前三位。截至2022年末,成都銀行總資產(chǎn)9176.50億元,各項(xiàng)存款6546.52億元,各項(xiàng)貸款4878.27億元。2023年英國(guó)《銀行家》公布的最新排名中,成都銀行居全球前1000家商業(yè)銀行第181位。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,成都銀行阿壩分行現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘,期待您的加入!
一、基本要求
(一)全日制本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位;
(二)身心健康,具有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力;
(三)遵紀(jì)守法,誠(chéng)信正直,具備良好的職業(yè)道德;
(四)具備崗位所需能力,勝任工作崗位要求,能按要求完成工作。
二、招聘崗位
(一)風(fēng)險(xiǎn)管理部負(fù)責(zé)人1人
1.招聘條件
(1)年齡40周歲(含)以下,經(jīng)濟(jì)、金融、法律、會(huì)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、統(tǒng)計(jì)、精算等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
(2)熟悉銀行風(fēng)險(xiǎn)管理政策、制度和流程;
(3)有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、分析、判斷、審查和管控能力;
(4)具有較強(qiáng)的政策領(lǐng)會(huì)能力及良好的組織協(xié)調(diào)能力;
(5)5年以上對(duì)公信貸崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有銀行相應(yīng)職位任職經(jīng)歷者優(yōu)先;
(6)條件特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬年齡。
2.報(bào)名方式
掃描以下二維碼,通過(guò)手機(jī)端投遞簡(jiǎn)歷。
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(二)公司業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人1人
1.招聘條件
(1)年齡40周歲(含)以下,經(jīng)濟(jì)、金融、法律、會(huì)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、統(tǒng)計(jì)、精算等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
(2)具有4年及以上銀行對(duì)公信貸業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉了解經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢(shì),熟悉財(cái)政、稅務(wù)、人行和監(jiān)管機(jī)構(gòu)的要求;
(4)熟悉公司金融產(chǎn)品和服務(wù),有豐富的公司客戶(hù)資源,熟悉當(dāng)?shù)亟鹑谑袌?chǎng),有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展、綜合分析、組織協(xié)調(diào)和管理能力;
(5)具有領(lǐng)導(dǎo)力和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神及親和力,能夠有效組織開(kāi)展相關(guān)工作,有事業(yè)心和責(zé)任感。有銀行相應(yīng)職位任職經(jīng)歷者優(yōu)先。
(6)條件特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬年齡。
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(三)公司客戶(hù)經(jīng)理1人
1.招聘條件
(1)年齡35周歲(含)以下,經(jīng)濟(jì)、金融、法律、會(huì)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、統(tǒng)計(jì)、精算等相關(guān)專(zhuān)業(yè),具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(2)具有良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),能自覺(jué)遵守相關(guān)法律法規(guī);
(3)有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力、主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)和服務(wù)客戶(hù)意識(shí),善于溝通,能妥善解決客戶(hù)訴求,維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系;
(4)滿(mǎn)足以下條件之一者優(yōu)先:
①在大中型企業(yè)從事會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理工作;
②取得中級(jí)及以上經(jīng)濟(jì)類(lèi)職稱(chēng)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、金融分析師、金融風(fēng)險(xiǎn)管理師等相關(guān)資格的;
③具有豐富的客戶(hù)資源。
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(四)信息技術(shù)及安全保衛(wèi)崗1人
1.招聘條件
(1)年齡35周歲(含)以下,計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè),具有2年及以上金融行業(yè)信息科技相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(2)熟悉銀行網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理和設(shè)備運(yùn)行維護(hù),能及時(shí)處理網(wǎng)絡(luò)、硬件故障,具備一定的安全保衛(wèi)知識(shí);
(3)具備較強(qiáng)的責(zé)任心和溝通協(xié)調(diào)能力,能長(zhǎng)期、穩(wěn)定地從事本崗位工作。
(4)具有當(dāng)?shù)貞?hù)籍或銀行信息技術(shù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.報(bào)名方式
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三、用工方式
本次招聘錄用人員為合同制行員,初次簽訂勞動(dòng)合同期限為5年,到期考核合格后可續(xù)簽。
四、招聘流程
簡(jiǎn)歷投遞-資格審查-筆試/面試-體檢-錄用
五、報(bào)名截止時(shí)間
2023年8月15日
六、注意事項(xiàng)
(一)每位應(yīng)聘者僅可申請(qǐng)1個(gè)職位,請(qǐng)慎重考慮后填報(bào)。
(二)應(yīng)聘者的學(xué)歷、學(xué)位須經(jīng)國(guó)家學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證機(jī)構(gòu)認(rèn)證(國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)生經(jīng)學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證,境外高校畢業(yè)生經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證)。
(三)資格審查將貫穿招聘全程,應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),在招聘各環(huán)節(jié)中,若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘條件、申請(qǐng)資料與事實(shí)不符或存在違規(guī)違紀(jì)行為,我行有權(quán)取消應(yīng)聘或錄用資格。
(四)通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選的應(yīng)聘者,我行將以短信、郵件等方式通知相關(guān)事宜,請(qǐng)保持通訊暢通。
成都銀行股份有限公司
2023年7月28日
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