因工作需要，我市面向川渝兩地范圍內的在編在崗事業(yè)單位工作人員、公務員(含參照公務員法管理單位工作人員，下同)公開選調工作人員16名。根據《四川省事業(yè)單位工作人員流(調)動試行辦法》等有關規(guī)定，現(xiàn)將有關事項公告如下。

一、公開選調范圍、崗位和條件

(一)選調范圍

川渝兩地各級黨政群機關在編在崗公務員;川渝兩地各級各類型事業(yè)單位在編在崗的管理崗人員和專業(yè)技術崗人員;中央在川渝兩地單位(包括垂直管理單位、派出單位等)在編在崗的公務員及事業(yè)單位管理崗人員和專業(yè)技術崗人員。

(二)選調崗位

本次選調具體選調單位和選調崗位及名額等情況詳見本公告附件1《宜賓市市屬事業(yè)單位2026年第一次公開選調工作人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《一覽表》)。

(三)選調條件

1.具備的基本條件：

(1)政治立場堅定，政治素質過硬，道德品行良好;

(2)近5年年度考核均為稱職(合格)及以上等次，并符合《四川省事業(yè)單位工作人員流(調)動試行辦法》等有關規(guī)定;

(3)具有較強的政策理論水平、專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務能力;

(4)身心健康，具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

(5)符合法律、法規(guī)規(guī)定和職位要求的其他資格條件;

(6)具備本公告具體選調崗位要求的條件和資格(詳見《一覽表》)。

年齡、最低服務年限、其他工作經歷年限、任職經歷年限等計算截至時間為2026年5月28日。(例：年齡：35周歲及以下，指1990年5月28日及以后出生，以此類推)。

2.不得報考情形：

(1)通過公開招聘試用期未滿的，以及不約定試用期或試用期滿但在原單位工作不滿1年的。

(2)尚在國家、四川省或重慶市規(guī)定最低服務期內的。

(3)按規(guī)定從工勤技能崗位轉崗聘用在管理崗位或專業(yè)技術崗位未滿3年人員。

(4)因涉及工作秘密、工作延續(xù)性等不宜流(調)動的。

(5)人事檔案中身份、年齡、工齡、黨齡、學歷、經歷等存疑尚未查清的。

(6)涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查調查尚未作出結論的，以及受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或期滿影響使用的。

(7)按照中共中央組織部、人力資源社會保障部《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》應當回避的。

(8)不符合相關政策規(guī)定的其他情形。

二、選調程序

(一)報名及網上繳費

本次選調采用網絡方式報名，報名網站為宜賓人事考試網(https://www.ybrsks.com.cn)。報名時間為：2026年5月28日10∶00至6月3日18∶00。

報名按以下程序進行：

1.選擇崗位。公開選調崗位簡介、資格條件等情況詳見《一覽表》。如需咨詢《一覽表》中的有關條件內容，可直接與選調單位聯(lián)系。符合條件的人員每人限報1個崗位。

2.填報信息。報考人員訪問考試報名界面，按提示認真填寫報名信息，上傳附件3《宜賓市市屬事業(yè)單位2026年第一次公開選調工作人員報名表》(以下簡稱《報名表》)。報考人員應認真對照報考崗位要求的資格條件，真實、準確、完整填報有關信息。凡隱瞞真實信息、弄虛作假的，一經查實取消選調資格。

3.資格初審。報考人員請在2026年5月28日10∶00至6月4日18∶00期間，登錄報名網站查詢是否通過資格初審(如對資格初審結果有異議，可咨詢選調單位或主管部門)。如因條件不符或信息填報錯誤而未通過審核的，可于報名時間截止前改報其他符合條件的崗位。資格初審通過后，不得更改報考單位及崗位。

資格審查工作貫穿選調全過程。網絡報名成功不代表報考人員最終資格審查合格。在任何時候、任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員有不符合報考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等，取消考試、選調資格，所產生的后果由報考人員承擔。報名時符合資格條件，報名后由于工作單位或者職務發(fā)生變化等原因，導致報名人員新產生不符合報考資格條件情形的，終止其選調程序。報考者最終是否符合所報崗位條件要求須經面試資格審查、考察復核和審核確認的結果最終確定。

考生在任一選調環(huán)節(jié)的中斷，即失去進入后續(xù)環(huán)節(jié)的資格。

4.確認繳費。資格初審合格后，報考人員應于2026年6月5日18:00前完成網上繳費(按照四川省發(fā)展和改革委員會、四川省財政廳《關于全省人力資源社會保障部門行政事業(yè)性收費的通知》川發(fā)改價格規(guī)〔2023〕473號規(guī)定筆試1科繳費50元，共50元)。未在規(guī)定時間繳費的，視為自動放棄。繳費成功后，非政策性因素，不予退費。

5.打印準考證。繳費成功的報考人員，應于2026年6月23日9：00至6月26日24:00自行登錄宜賓人事考試網打印本人準考證(確保字跡、照片清晰)，并于考試當天持本人準考證和有效身份證件按準考證指定的時間和考場參加考試。逾期未打印準考證以及相關證件不符合規(guī)定要求而影響考試的，責任由報考人員自負。

(二)崗位調整

筆試開考比例為有效報考人數與選調崗位人數之比不低于3:1。報名繳費工作結束后，未達到開考比例的崗位，由宜賓市人力資源和社會保障局于6月10日前在宜賓人事考試網發(fā)布調減取消公告。調減或取消崗位的報考人員不調劑，報考人員所繳納的筆試考務費用，將于考前通過互聯(lián)網自動退回到報考人員報名時繳費的銀行卡賬戶。

(三)考試

考試包括筆試和面試。

成績計算原則為：考試總成績=筆試成績60%+面試成績40%。

1.筆試。筆試科目《綜合應用能力測試》1科，卷面滿分100分。

筆試時間為2026年6月27日，筆試地點在宜賓市范圍內統(tǒng)籌安排。具體的考試時間、地點以《準考證》為準。缺考筆試科目或者筆試科目成績?yōu)?分的報考人員，視作自動放棄報考資格。筆試最低合格分數線為此次選調考試相同筆試科目所有人員有效筆試成績的平均分*80%，低于此分數的不能進入下一環(huán)節(jié)。(筆試最低合格分數線將與筆試成績同步在宜賓人事考試網公布。)

考生可于2026年7月中旬在宜賓人事考試網查詢筆試成績及排名。

2.面試

(1)資格復審

筆試結束后，根據筆試成績從高分到低分的順序確定入圍面試資格復審人選。入圍面試資格復審人選與選調崗位人數之比為3:1。筆試有違規(guī)違紀情況或有缺考、零分科目的人員，不得進入資格復審。進入資格復審人數達不到面試規(guī)定比例的崗位，該崗位符合條件且筆試成績在合格分數線上的筆試人員全部進入資格復審。擬進入資格復審的最后一名為筆試成績并列的，并列人員均進入資格復審。資格審查由選調單位主管部門負責組織實施，具體時間、地點另行通知。

報考人員應在規(guī)定時間內到指定地點進行資格復審。資格復審需提交的相關資料見附件2《報考須知》及面試入圍人員有關事項公告。

不能按要求提供上述材料以及未按時參加資格復審的，視為自動放棄。因資格復審不合格或因考生放棄等原因導致的缺額，按筆試成績從高到低依次等額遞補人員入圍面試資格復審，由選調單位主管部門根據報考人員在報名信息表上所留聯(lián)系電話通知本人。因報考人員聯(lián)系電話有誤或不暢通導致不能參加面試資格復審的，視為自行放棄，責任自負。

通過現(xiàn)場資格審查者，領取面試通知單。

(2)面試

面試采取結構化面試、專業(yè)技能面試等方式進行，主要測試報考人員履行職位職責的素質和能力。結構化面試由宜賓市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，專業(yè)技能面試等由選調單位主管部門負責?？忌謶{面試通知書、本人有效身份證件原件到指定地點參加面試。面試成績滿分為100分，合格分數線為70分，面試成績低于該分數線，不得進入公開選調下一環(huán)節(jié)。

未按規(guī)定的時間和要求到達面試考場候考的視為自動放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補面試人選。如因面試入圍資格復審不合格或缺考等情況而造成實際參加面試人數與選調人數之比低于規(guī)定的面試入圍比例時，面試正常進行。

面試工作結束后，由宜賓市人力資源和社會保障局于3個工作日內在宜賓人事考試網公布面試人員的考試總成績(含筆試成績、面試成績、總成績及排名)，并按照從高到低的順序等額確定進入體檢(考察)環(huán)節(jié)的人員?？荚嚳偝煽兿嗤模群笠怨P試、面試成績高低順序確定體檢人員;若以上要素均相同，則加試面試，以加試成績高者優(yōu)先。

(四)體檢

體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行，由選調單位主管部門負責組織實施。體檢的項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂公務員錄用體檢通用標準(試行)及公務員錄用體檢操作手冊(試行)有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)《中共中央組織部辦公廳 國家衛(wèi)生健康委辦公廳關于調整公務員錄用體檢有關項目檢查標準的通知》有關要求執(zhí)行。如有殘疾報考人員進入體檢環(huán)節(jié)，以是否能正常履職作為參考標準。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》的要求執(zhí)行。

除按規(guī)定應當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或體檢人員對體檢結果有疑問的，可在接到體檢結果通知之日起7日內提出復檢申請。復檢只進行1次，到不低于原體檢醫(yī)院等級的其他綜合性醫(yī)院進行。體檢結論以復檢結論為準。

在體檢環(huán)節(jié)，因不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，選調單位根據空缺名額，經其上級主管部門審核同意后，按照考試總成績依次等額遞補。

(五)綜合考察

選調單位主管部門負責組織對擬選調人員政治思想素質、道德品質修養(yǎng)、能力素質、遵紀守法、日常學習工作、是否需要回避、報考材料及資格等情況進行全面考察和復核。

在考察環(huán)節(jié)，因不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，選調單位根據空缺名額，經其主管部門審核同意后，按照考試總成績依次等額遞補。

(六)試用

考察合格的考生，按選調單位在《一覽表》明確的試用事項開展頂崗試用。因試用不合格或考生放棄等原因形成的缺額，不再遞補。

(七)公示

由選調單位主管部門在宜賓人事考試網公示擬選調具體人選，公示期為5個工作日。公示內容包括擬選調人員的姓名、準考證號、性別、出生日期、學歷(學位)、專業(yè)、考試總成績、崗位排名等，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響本次選調的，按程序辦理調動手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據的，取消選調資格。因公示期間或公示后考生放棄或其他原因形成的缺額，不再遞補。

(八)調動、聘用

經公示無異議或異議信息經核實不影響選調的報考人員，按現(xiàn)行規(guī)定程序辦理調動、聘用手續(xù)。

因調動期間現(xiàn)工作單位不能完善相關手續(xù)或考生放棄等原因形成的缺額，不再遞補。

三、紀律與監(jiān)督

本次公開考試選調工作嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)《四川省事業(yè)單位工作人員流(調)動試行辦法》(川人社發(fā)〔2022〕22號)等規(guī)定，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經查實，取消選調資格，并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。

四、其他

(一) 選調過程中如有調整、補充等事項，將在宜賓人事考試網公告。因報考人員不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補、辦理調動手續(xù)的，責任由報考人員自負。

(二) 請報考人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與報考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報考人員自負。

(三)宜賓市人力資源和社會保障局不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(四)本公告內容涉及事業(yè)單位選調政策的，由宜賓市人力資源和社會保障局負責解釋。各招聘崗位的具體條件，由各選調單位主管部門負責解釋。

五、咨詢電話

(一)政策咨詢電話

宜賓市人力資源和社會保障局：0831-5103735

(二)選調單位及崗位條件咨詢電話(0831-)

市委黨校：2379880

市高端人才服務中心、市大學城科創(chuàng)城服務中心：2023600

市金融工作服務中心：8248646

市科學技術情報研究所：8247102

市項目管理服務中心、市救災物資儲備中心：2339246

市建設工程質量安全站：8247574

宜賓三江新區(qū)土地儲備和利用事務中心(宜賓三江新區(qū)土地房屋征收中心)：2108155

市森林火災預警監(jiān)測中心(市森林資源監(jiān)測中心)：8224195、8223376

市體育發(fā)展中心：7800100

(三)網上報名技術咨詢電話

技術服務電話：13982119775，17138082015、0831-8247722、0831-8247733

技術服務QQ號：2014908672、276995432

(四)監(jiān)督電話

0831-5103556

附件：1.宜賓市市屬事業(yè)單位2026年第一次公開選調工作人員崗位和條件要求一覽表

2.報考須知

3.宜賓市市屬事業(yè)單位2026年第一次公開選調工作人員報名表

宜賓市人力資源和社會保障局

2026年5月22日