為切實(shí)提高農(nóng)村安全飲水實(shí)效，保障農(nóng)牧民飲水安全。經(jīng)縣人民政府批準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)服務(wù)人員。

一、招聘原則

嚴(yán)格遵循公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持政策公開(kāi)、程序公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，面向全縣開(kāi)展招聘，確保符合條件的人員平等參與競(jìng)爭(zhēng)。

二、招聘計(jì)劃

本次招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)服務(wù)人員工作崗位計(jì)劃為6名。崗位職責(zé)兩類(lèi)：一是具體從事農(nóng)村安全飲水設(shè)備設(shè)施維修相關(guān)工作(因需要野外作業(yè)，對(duì)身體素質(zhì)、體力等要求較高，限男性，4名)。二是負(fù)責(zé)內(nèi)勤工作(女性，2名)。

本次招聘開(kāi)考比例為1：3，即報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)之比不得低于3：1。若未達(dá)到開(kāi)考比例則核減本次招聘人數(shù)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的品行;

2、具備從事崗位工作的身體條件;

3、未受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰;

4、聘用時(shí)沒(méi)有其他勞動(dòng)(聘用)合同糾紛;

5、沒(méi)有法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不得聘用的其他情形。

(二)其他條件

1、戶(hù)籍：甘孜州爐霍縣常住戶(hù)籍;

2、年齡：2035周歲(即1991年3月30日2006年3月30日);

3、學(xué)歷：中專(zhuān)及以上學(xué)歷。具備水利、機(jī)電或環(huán)境工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)及以上學(xué)歷(需提供相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)或?qū)W歷證明)或者有3年以上飲水設(shè)施維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(需出具相關(guān)證明材料)。

(三)下列人員不得報(bào)考：

1、有違法犯罪記錄的、曾被開(kāi)除公職的人員;

2、其近親屬有正在監(jiān)獄服刑、違法犯罪記錄、或正在接受監(jiān)察調(diào)查的直系親屬。

3、政治上有不良傾向或反分維穩(wěn)工作中有不良表現(xiàn)或反映的。

4、法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的人員。

四、招聘程序

1、招聘工作由水利局組織，縣紀(jì)監(jiān)委監(jiān)督下實(shí)施。

2、招聘工作分6個(gè)步驟進(jìn)行：報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、公示和崗前培訓(xùn)。

(一)報(bào)名與資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間：2026年4月7日2026年4月10日(早晨9：00-12：00，下午14：30-17：30)逾期不予受理。

(二)報(bào)名地點(diǎn)及方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名地點(diǎn)：爐霍縣水利局(爐霍印象九樓)，聯(lián)系人：王璽，聯(lián)系電話(huà)：08367322482。

(三)報(bào)名材料：

1、本人有效身份證、戶(hù)口薄原件及復(fù)印件

2、學(xué)歷證書(shū)、相關(guān)技術(shù)技能證書(shū)(如有就提供，沒(méi)有不必提供)原件及復(fù)印件

3、一寸近期白底彩色免冠照片3張。

4、提交填寫(xiě)完畢并由戶(hù)籍所在村(社區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府簽章的《2026年?duì)t霍縣水利局公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)服務(wù)人員登記表》(此表考生可在霍爾之聲公眾號(hào)發(fā)布的招聘公告中自行下載或自行到水利局領(lǐng)取)。

(四)資格審查?，F(xiàn)場(chǎng)初審，資格初審工作由縣水利局負(fù)責(zé)。資格初審?fù)ㄟ^(guò)者，每人繳納100元(現(xiàn)金)報(bào)名費(fèi)，無(wú)論考試結(jié)果是否被錄取，報(bào)名費(fèi)均不予以退還。對(duì)不符合聘用條件而未通過(guò)審查的人員，予以告之原因。期間如發(fā)現(xiàn)本人提供虛假資料、謊報(bào)、隱瞞真實(shí)情況，一律取消考試資格，空缺位置按成績(jī)先后排名上前補(bǔ)充。

5、領(lǐng)取準(zhǔn)考證。2026年4 月13 日-2026年4 月15 日(9：0017：30)在縣水利局領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(二)考試

考試分為筆試和面試兩部分。

1、筆試。采取閉卷方式進(jìn)行，總分100分。筆試內(nèi)容：基礎(chǔ)文化知識(shí)、水利工程相關(guān)知識(shí)、財(cái)務(wù)知識(shí)。

3、考試時(shí)間和地點(diǎn)。報(bào)名人員憑有效期內(nèi)的二代居民身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證(具體考試時(shí)間、考試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證)。

4、考生參加筆試時(shí)必須攜帶本人有效期內(nèi)的二代居民身份證和準(zhǔn)考證，否則不準(zhǔn)參加考試。

5、成績(jī)公示。筆試閱卷結(jié)束后在爐霍縣融媒體中心霍爾之聲公眾號(hào)與爐霍縣彩虹橋公示欄公布筆試成績(jī)。公示時(shí)間3天。

6、成績(jī)公示后，按照筆試總成績(jī)排名和招聘需求人數(shù)1:3比例確定進(jìn)入面試人員。

(三)面試

1、由縣水利局通知面試具體時(shí)間和地點(diǎn)，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，全面了解被考核者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、工作表現(xiàn)以及需要回避等情況。

2、考試總成績(jī)=筆試成績(jī)70%+面試成績(jī)30%，折合成績(jī)滿(mǎn)分為100分，考試總成績(jī)前1-6名進(jìn)入體檢。

(四)體檢

1、體檢工作由爐霍縣水利局組織實(shí)施。體檢費(fèi)用由考生自理。

2、體檢內(nèi)容：按全州公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

3、考生在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的，取消其錄用資格?？忌w檢不合格或被取消聘用資格的，從參加筆試的考生中按總成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

4、體檢合格人員名單在爐霍縣融媒體中心霍爾之聲公眾號(hào)、爐霍縣彩虹橋公示欄公布。

(五)公示

擬聘用人員名單在爐霍縣融媒體中心網(wǎng)站、爐霍縣彩虹橋公示欄上進(jìn)行公示，公示期為7天。同時(shí)設(shè)立舉報(bào)電話(huà)，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間，對(duì)實(shí)名舉報(bào)反映的問(wèn)題經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，取消聘用資格，所空缺崗位按相應(yīng)程序進(jìn)行遞補(bǔ)。

(六)崗前培訓(xùn)

公示期滿(mǎn)，由縣水利局組織進(jìn)行崗前培訓(xùn)，縣財(cái)政局進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)入試用期。試用期為一個(gè)月，試用期間工資2000元/人/月，試用期滿(mǎn)，簽訂聘用合同。

五、薪資待遇

聘用人員實(shí)行合同制管理，合同一年一簽，工資待遇每人每月3000元(含五險(xiǎn))。并制定年終考核制度，考核合格后，根據(jù)工作任務(wù)評(píng)比等次發(fā)放基本工資30%-50%的績(jī)效工資(考核細(xì)則另行制定)。

六、其他事項(xiàng)

1、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦和委托任何機(jī)構(gòu)進(jìn)行考試輔導(dǎo)。

2、本次崗位分配由縣水利局統(tǒng)一安排，對(duì)未錄用人員，將作為后備人員，之后如再需招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)服務(wù)人員將在后備人員中按成績(jī)排名優(yōu)先進(jìn)行補(bǔ)充。

七、監(jiān)督工作

1、縣紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)受理監(jiān)督舉報(bào)，監(jiān)督電話(huà)：0836-7322131。

2、本方案由水利局負(fù)責(zé)解釋。

附件：爐霍縣水利局公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)服務(wù)人員登記表

爐霍縣水利局

2026年4月2日