職位描述
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本崗位為勞務(wù)派遣崗,
如有投遞默認知曉并同意。
崗位職責(zé)
1、執(zhí)行倉庫分區(qū)規(guī)劃,標識庫位并建立電子臺賬,確保食材分類存儲合規(guī)。
2、每日監(jiān)控溫濕度系統(tǒng),組織月度全盤與周度抽盤,對臨期產(chǎn)品發(fā)起預(yù)警。
3、調(diào)度收貨、分揀、庫管團隊,培訓(xùn)作業(yè)規(guī)范,提升倉庫空間利用率與作業(yè)效率。
4、通過WMS實時更新庫存數(shù)據(jù),聯(lián)動采供部門生成補貨計劃,導(dǎo)出庫存報表供財務(wù)核對。
5、制定收貨計劃,核對來貨單據(jù)(采購訂單、質(zhì)檢報告),按品類(生鮮、 標品、 肉禽)引導(dǎo)卸貨至待檢區(qū);
6、協(xié)同質(zhì)檢專員抽檢食材(數(shù)量、規(guī)格、保質(zhì)期、外觀),對不合格品拍照留證并拒收,錄入系統(tǒng)生成《收貨異常報告》;
7、確認合格食材掃碼入庫,按存儲要求分配庫位。
8、每日匯總收貨數(shù)據(jù);
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷,物流管理、倉儲管理相關(guān)專業(yè)。
2、3年以上倉儲主管經(jīng)驗,2年以上生鮮倉儲管理經(jīng)驗,熟悉倉儲管理系統(tǒng)操作。
3、具備庫位規(guī)劃與庫存分析能力,能識別滯銷、高周轉(zhuǎn)產(chǎn)品并優(yōu)化存儲策略,抗壓能力強。
4、持有倉儲管理師、供應(yīng)鏈管理專員證書優(yōu)先。
任職條件
1、40歲及以下,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
2、能熟練使用手持終端(PDA)及倉儲設(shè)備(叉車、托盤);
2、了解食材存儲環(huán)境風(fēng)險(如串味、變質(zhì)),具備基礎(chǔ)質(zhì)檢知識;
3、適應(yīng)倉庫作業(yè)環(huán)境(如低溫、噪音),接受輪班制。
如有投遞默認知曉并同意。
崗位職責(zé)
1、執(zhí)行倉庫分區(qū)規(guī)劃,標識庫位并建立電子臺賬,確保食材分類存儲合規(guī)。
2、每日監(jiān)控溫濕度系統(tǒng),組織月度全盤與周度抽盤,對臨期產(chǎn)品發(fā)起預(yù)警。
3、調(diào)度收貨、分揀、庫管團隊,培訓(xùn)作業(yè)規(guī)范,提升倉庫空間利用率與作業(yè)效率。
4、通過WMS實時更新庫存數(shù)據(jù),聯(lián)動采供部門生成補貨計劃,導(dǎo)出庫存報表供財務(wù)核對。
5、制定收貨計劃,核對來貨單據(jù)(采購訂單、質(zhì)檢報告),按品類(生鮮、 標品、 肉禽)引導(dǎo)卸貨至待檢區(qū);
6、協(xié)同質(zhì)檢專員抽檢食材(數(shù)量、規(guī)格、保質(zhì)期、外觀),對不合格品拍照留證并拒收,錄入系統(tǒng)生成《收貨異常報告》;
7、確認合格食材掃碼入庫,按存儲要求分配庫位。
8、每日匯總收貨數(shù)據(jù);
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷,物流管理、倉儲管理相關(guān)專業(yè)。
2、3年以上倉儲主管經(jīng)驗,2年以上生鮮倉儲管理經(jīng)驗,熟悉倉儲管理系統(tǒng)操作。
3、具備庫位規(guī)劃與庫存分析能力,能識別滯銷、高周轉(zhuǎn)產(chǎn)品并優(yōu)化存儲策略,抗壓能力強。
4、持有倉儲管理師、供應(yīng)鏈管理專員證書優(yōu)先。
任職條件
1、40歲及以下,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
2、能熟練使用手持終端(PDA)及倉儲設(shè)備(叉車、托盤);
2、了解食材存儲環(huán)境風(fēng)險(如串味、變質(zhì)),具備基礎(chǔ)質(zhì)檢知識;
3、適應(yīng)倉庫作業(yè)環(huán)境(如低溫、噪音),接受輪班制。
工作地點
地址:成都青羊區(qū)文殊院
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
陳玉平HR
四川省知行人力資源管理有限公司
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咨詢(財會·法律·人力資源)
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500-999人
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國有企業(yè)
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成都市營門口路18號辦公樓1樓1號

3年以上
大專
最近更新
565人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
