宜賓
已有 人關(guān)注受高縣恒持企業(yè)管理有限公司委托，根據(jù)其工作要求，按照公平、公正、公開(kāi)，擇優(yōu)選用的原則，公開(kāi)招聘工作人員3名，派遣至高縣恒持企業(yè)管理有限公司工作。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
一、公司簡(jiǎn)介
高縣恒持企業(yè)管理有限公司，成立于2024年5月，經(jīng)營(yíng)范圍包含：機(jī)械設(shè)備研發(fā);智能機(jī)器人的研發(fā);農(nóng)業(yè)機(jī)械制造;畜牧機(jī)械制造;農(nóng)林牧漁機(jī)械配件制造;專用設(shè)備制造;工業(yè)機(jī)器人制造;農(nóng)業(yè)機(jī)械銷售;智能農(nóng)機(jī)裝備銷售;農(nóng)、林、牧、副、漁業(yè)專業(yè)機(jī)械的銷售;畜牧機(jī)械銷售;工業(yè)機(jī)器人銷售;農(nóng)林牧副漁業(yè)專業(yè)機(jī)械的安裝、維修;農(nóng)業(yè)機(jī)械服務(wù);智能農(nóng)業(yè)管理;工業(yè)機(jī)器人安裝、維修;家用紡織制成品制造;面料紡織加工;針紡織品及原料銷售;林業(yè)專業(yè)及輔助性活動(dòng)。
二、招聘對(duì)象、崗位人數(shù)及基本條件
(一)招聘對(duì)象
此次招聘面向所有符合本公告及相關(guān)崗位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員。
(二)崗位人數(shù)
招聘崗位、職責(zé)以及任職條件詳情見(jiàn)附件，每人僅限報(bào)考一個(gè)崗位。
(三)應(yīng)聘人員基本要求
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
2.品行端正、遵紀(jì)守法，具備較高的思想政治素質(zhì)和良好的職業(yè)道德修養(yǎng)。
3.身體健康，無(wú)傳染性疾病，能吃苦耐勞，能正常履行招聘崗位職責(zé)。
4.嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，無(wú)不良行為記錄，無(wú)違法犯罪記錄。
5.遵守工作紀(jì)律，恪守職業(yè)道德，廉潔奉公;具有責(zé)任心，具備良好的執(zhí)行能力、溝通能力、應(yīng)變能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，積極完成公司安排的各項(xiàng)任務(wù)和要求。
6.有下列情況之一者，不得報(bào)考：
(1)曾受過(guò)各類刑事處罰的人員;
(2)曾被開(kāi)除公職的或被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;
(3)屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;
(4)有吸毒史的人員;
(5)有紋身的人員;
(6)有其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的人員。
(四)具體條件
1.年齡要求：截止日期為此次公招報(bào)名的第一日(例：年齡：35周歲及以下，指截至此次公招報(bào)名的第一日未滿36歲，以此類推);各崗位年齡要求等以崗位表(附件)為準(zhǔn)。
三、薪資待遇
(一)勞務(wù)派遣人員薪酬根據(jù)高縣恒持企業(yè)管理有限公司核定的薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
(二)保險(xiǎn)：購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)。
四、報(bào)名事項(xiàng)
(一)報(bào)名時(shí)間
2026年5月13日2026年5月15日。
周一至周五：上午9:00-12:00，下午2:00-6:00(周末及法定節(jié)假日除外)
(二)報(bào)名方式
本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。考生請(qǐng)仔細(xì)閱讀本公告，自行下載《高縣國(guó)盛勞務(wù)派遣有限責(zé)任公司報(bào)名表》(附件，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)，并按要求真實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)，因考生個(gè)人原因造成的填寫(xiě)錯(cuò)誤，或不完整填寫(xiě)造成的后果及責(zé)任由考生本人承擔(dān)。對(duì)提供虛假報(bào)名材料的，一經(jīng)查實(shí)，視為報(bào)名無(wú)效。
(三)報(bào)名地點(diǎn)
高縣慶符鎮(zhèn)正大路558號(hào)(高縣國(guó)盛勞務(wù)派遣有限責(zé)任公司辦公室)，聯(lián)系人：胡女士，聯(lián)系電話：0831-5863100。
(四)報(bào)名資料
1.應(yīng)聘者填寫(xiě)《報(bào)名表》(詳見(jiàn)附件)。
2.有效身份證、相關(guān)證明原件及復(fù)印件(驗(yàn)原件，收復(fù)印件1份)。
3.近期免冠藍(lán)底標(biāo)準(zhǔn)證件照一寸照片1張。
4.戶籍所在地派出所出具的無(wú)犯罪記錄證明1份。
(五)資格審查
1.根據(jù)報(bào)考人員提供的資料，結(jié)合崗位要求進(jìn)行初審，主要審查報(bào)考人員填報(bào)的報(bào)考信息是否符合職位條件。對(duì)經(jīng)審查合格后的報(bào)考人員將于考試前進(jìn)行通知，請(qǐng)報(bào)考人員保持聯(lián)系電話暢通。
2.報(bào)考人員一經(jīng)提交報(bào)名材料，視為報(bào)考人員對(duì)所提交的信息(材料)內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性及不存在禁止報(bào)考的情形作出承諾并承擔(dān)責(zé)任。未按要求提供報(bào)名材料的，需在收到補(bǔ)充資料的短信通知后24小時(shí)內(nèi)完成資料補(bǔ)充，逾期未補(bǔ)充完整將視作自動(dòng)放棄本次應(yīng)聘，請(qǐng)報(bào)考人員關(guān)注相關(guān)信息。
3.對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘全過(guò)程，即在招聘過(guò)程中或錄用后若發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員存在漏報(bào)、瞞報(bào)、謊報(bào)、虛報(bào)信息，或其他不符合招聘要求的情況，將取消其應(yīng)聘或錄用資格，已錄用的用人單位有權(quán)與其解除勞動(dòng)合同關(guān)系。
五、考試
(一)本次招聘考試方式為面試。
1.面試成績(jī)滿分100分，面試最低合格線為65分，低于最低合格線的應(yīng)聘者不進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)。
2.考生憑本人有效居民身份證參加考試。
3.考生當(dāng)場(chǎng)確認(rèn)面試成績(jī)，成績(jī)排名于考試結(jié)束后5個(gè)工作日(不含考試當(dāng)日)通過(guò)電話查詢，查詢電話：0831-5863100。
(二)考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
六、體檢
依據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)，按照應(yīng)聘人員成績(jī)從高分到低分，按1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢人員。若成績(jī)相同，則組織復(fù)試最終確定體檢人選。
1.體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招體檢實(shí)施時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。
3.體檢人員應(yīng)在接到體檢通知后前往醫(yī)院進(jìn)行體檢，若超過(guò)用人單位規(guī)定時(shí)間，視為放棄錄用?？忌鷮?duì)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院。
4.體檢和復(fù)檢費(fèi)用由報(bào)考者自理。
5.懷孕考生參加體檢按國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于對(duì)懷孕考生參加體檢有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函》(國(guó)公考錄函〔2009〕7號(hào))執(zhí)行。
七、遞補(bǔ)
因體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，委托單位有權(quán)決定是否遞補(bǔ)。若決定遞補(bǔ)，可根據(jù)空缺名額，按照考試總成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)，但遞補(bǔ)考生面試成績(jī)不得低于最低合格線。因考生不主動(dòng)、不按要求填寫(xiě)相關(guān)信息或聯(lián)系電話留錯(cuò)、不暢通等情況導(dǎo)致不能遞補(bǔ)的，視為自行放棄，責(zé)任自負(fù)。
八、聘用
聘用人員依據(jù)勞動(dòng)合同管理相關(guān)規(guī)定，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法規(guī)制度簽訂勞動(dòng)合同，按規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)。本次聘用前系在職人員的，須在與用人單位約定時(shí)效內(nèi)提供原單位解除聘用(勞動(dòng)、人事)關(guān)系的書(shū)面材料，方可辦理入職手續(xù)，否則視為自動(dòng)放棄聘用資格。聘用后服從用工單位崗位調(diào)整。
九、紀(jì)律與監(jiān)督
按照公平、公正、公開(kāi)的原則，開(kāi)展本次招聘，并接受社會(huì)監(jiān)督。在本次招聘中，若有違法亂紀(jì)、弄虛作假獲得聘用的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消其聘用資格并追究相關(guān)人員的責(zé)任。
十、解釋與咨詢
本公告由高縣國(guó)盛勞務(wù)派遣有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0831-5863100。
十一、其他事項(xiàng)
本次招聘不收取報(bào)考人員任何費(fèi)用，不設(shè)定開(kāi)考比例，按照實(shí)際報(bào)名人數(shù)進(jìn)行考試，對(duì)符合條件的人員進(jìn)行錄用。招聘過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，將在高縣人民政府網(wǎng)公告，因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄高縣人民政府網(wǎng)公告查閱相關(guān)信息的后果自負(fù)。
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